Sobre o curso
Objectivos:
Obter conhecimentos sobre a legislação laboral espanhola bem como as boas práticas nessa área.
Saber calcular os custos laborais e os procedimentos obrigatórios, definindo assim a estrutura organizativa ótima e com melhor controlo de custos.
Conhecer as diferentes formas de contratos, as suas limitações e prazos; as formas de cessação da relação laboral e formas de remuneração.
Tomar conhecimento dos diferentes incentivos e ajudas à contratação.
Saber como agir nos destacamentos e expatriação de trabalhadores.
Destinatários: Responsáveis e membros de Departamentos Laboral e Financeiro
Programa
ENQUADRAMENTO
LEGAL DAS RELAÇÕES LABORAIS: O Estatuto de los Trabajadores | Contratos
Coletivos de Trabalho dos diferentes setores e nas diferentes
Comunidades Autónomas
O CONTRATO DE TRABALHO EM ESPANHA: Tipos de
contratos | Condições e prazos | Processo de admissão e inscrição na
segurança social. Modelos e procedimentos
INCENTIVOS A LA CONTRATACIÓN
DETERMINAÇÃO
DO CUSTO LABORAL: Formas de remuneração | Tratamento e tributação das
ajudas de custo e da compensação por utilização de veículo próprio | A
antiguidade | Outros complementos salariais (tickets restaurante, etc.) |
Outras componentes do custo laboral (segurança social por conta da
empresa, especificidades por setor) | Retenções a realizar ao
trabalhador (tabelas de retenções e forma de cálculo - uso de simulador
online)
O DESTACAMENTO E A EXPATRIAÇÃO DE TRABALHADORES:
Formalidades, pagamentos, isenções e limitações | Países que têm acordos
bilaterais com Espanha | Tributações | Outros aspetos a considerar.
OBRIGAÇÕES
DE PROTEÇÃO DA EMPRESA: Proteção perante acidentes de trabalho e
doenças profissionais (seguros obrigatórios) | Prevenção e serviços de
saúde, higiene e segurança | Dever de proteção de dados pessoais e de
confidencialidade | Formação dos trabalhadores | Outras obrigações
DURAÇÃO
E DISTRIBUIÇÃO DO HORÁRIO DE TRABALHO: Jornada de trabalho | Intervalos
e dias de descanso | Horas extraordinárias, turnos, trabalho
concentrado e trabalho noturno.
FÉRIAS E NATAL: Determinação do direito a férias | Imputação temporal | Cálculo do valor dos subsídios
TIPOS DE BAIXAS E CÁLCULO DE COBERTURA POR PARTE DA SEGURANÇA SOCIAL
LICENÇAS DE PARENTALIDADE
FALTAS
FIM
DA RELAÇÃO LABORAL E CÁLCULOS DE CONTAS FINAIS E INDEMNIZAÇÕES:
Caducidade | Resolução | Denúncia | Despedimentos | Cálculo de contas
finais e de indemnizações.